2022年劳动保障协理员每日一练《理论知识》11月12日专为备考2022年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、影响劳动力需求的因素主要有经济发展、经济体制、技术进步等。

答 案：对

2、就业服务的主要功能体现在向劳动者求职就业和用人单位招聘用人提供帮助，提高供求双方选择的成功率，促进人力资源的合理流动和有效配置。

答 案：对

3、失业是指在劳动年龄人口中，有劳动能力的人口没有就业机会的经济现象。

答 案：错

单选题

1、各地每年至少集中开展( )离退休人员领取养老金资格认证工作。

• A：三次
• B：二次
• C：四次
• D：一次

答 案：D

2、()是劳动保障社会调查工作计划中组织试验调查实施步骤的内容之一。

• A：整理调查资料
• B：进行多点的对比调查
• C：修改完善调查计划
• D：研究调查资料

答 案：B

3、本案例中，孙某如果从事灵活就业，可以享受社会保险补贴的期限最长不超过( )。

• A：五年
• B：四年
• C：三年
• D：两年

答 案：C

多选题

1、基本的组织结构类型有()

• A：直线型组织结构
• B：职能型组织结构
• C：直线参谋型组织结构
• D：矩阵型组织结构

答 案：AD

2、职业培训的主要形式不包括()。

• A：就业前培训
• B：在职培训
• C：艺术培训
• D：创业培训
• E：核心能力培训

答 案：CE

3、养老护理员在为患病或有肢体、器官功能障碍的老人提供养老护理服务时，其主要内容不包括()。

• A：初级保健服务
• B：肢体辅助功能锻炼
• C：心理服务
• D：基本生活服务
• E：生理服务

答 案：CE

主观题

1、信息管理?

答 案：是为了有效地开发和利用信息资源，以现代信息技术为手段，对信息资源进行计划、组织、领导和控制的社会活动。简单地说，信息管理就是人对信息资源和信息活动的管理。