2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》5月27日专为备考2023年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、就业服务的主要功能体现在向劳动者求职就业和用人单位招聘用人提供帮助，提高供求双方选择的成功率，促进人力资源的合理流动和有效配置。

答 案：对

2、职业培训的主要特点包括针对性和实用性、灵活性和多样性、技术性和技能性。

答 案：对

3、社区岗位信息采集的工作流程不包括信息更新和动态管理。

答 案：错

单选题

1、灵活就业人员是指以( )从业的人员。

• A：稳定形式
• B：灵活形式
• C：全日制形式
• D：固定形式

答 案：B

2、()不属于问卷调查法的缺点。

• A：弹性小
• B：回收率难保证
• C：调查资料质量得不到保证
• D：具有很强的匿名性
• E：文盲或文化程度低的调查对象不适合

答 案：D

3、社区劳动保障协理员接待退休人员咨询的最后一个步骤是( )。

• A：向退休人员反馈
• B：对咨询的问题进行登记
• C：回答咨询的问题
• D：整理登记表

答 案：D

多选题

1、政策宣传咨询活动载体的主要形式不包括()。

• A：组织开展活动
• B：传媒
• C：家政服务
• D：街道社区管理服务工作
• E：商业营销网络

答 案：CE

2、确定调查方法取决于()

• A：调查课题要求
• B：调查目的要求
• C：调查对象
• D：调查范围

答 案：ABCD

3、对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权，打击报复举报人员的，可以采取( )等制裁方式。

• A：由工商行政部门吊销营业执照
• B：由劳动行政部门或者有关部门处以罚款
• C：由劳动行政部门责令停业整顿
• D：构成犯罪的，由司法机构对责任人员依法追究刑事责任

答 案：BD

主观题

1、统计调查的数据采集的主要方法?

答 案：(1)直接观察法;(2)报告法;(3)访问法;(4)文献法;(5)问卷法。